Proposta visa estruturar programa de educação continuada, aprimorar competências técnicas e alinhar a atuação pericial às diretrizes do Sistema CFA/CRAs e às demandas do Poder Judiciário.
A Comissão Especial de Mediação, Arbitragem, Perícia e Administração Judicial do CRA-DF realizou, nesta quinta-feira (19/2), uma reunião estratégica para discutir ações de capacitação em perícia no Distrito Federal. A iniciativa visa ampliar a inserção dos administradores no mercado de perícias.
Durante a reunião, os participantes propuseram a criação de um Programa de Educação Continuada voltado ao fortalecimento das competências técnicas dos profissionais da área. A iniciativa foi inspirada no modelo adotado pelo Conselho Federal de Contabilidade, que estabelece carga horária mínima de capacitação anual para peritos, promovendo a qualificação permanente e o alinhamento às exigências do mercado e do sistema de justiça.
Na ocasião, foram definidas áreas prioritárias de atuação, incluindo Administração Financeira, Orçamentos, Administração de Materiais, Administração Mercadológica, Administração de Pessoal, Administração Hospitalar, Relações Industriais, Organização e Métodos e Gestão Ambiental.
Outro ponto de destaque foi a identificação de oportunidades relacionadas a processos envolvendo PIS/PASEP, devido à alta demanda identificada. Os eventos de capacitação devem ter início na segunda quinzena de março e serão divulgados nos canais oficiais de comunicação do CRA-DF.
Como encaminhamentos, o grupo definiu ações como o mapeamento de competências técnicas, a realização de ciclos de palestras e a implementação de um programa de mentoria contínua, promovendo a integração entre membros experientes e novos profissionais. A iniciativa reforça o compromisso do CRA-DF com o fortalecimento da perícia em Administração e com a ampliação das oportunidades de atuação para os profissionais da área.
